- 「技術伝承の問題」に不安があるけど・・・
- 「技術伝承の問題」における課題が分からない?
- 「技術伝承の問題」における課題とその解決策を分かりやすく教えて!
現代社会が抱える課題あるいは将来起こると予想される課題について、機械設計の技術者の立場から解決策を考えるケースは非常に多いです。
私は機械技術者として25年以上働いており技術士一次試験にも合格しておりますが、最初は機械設計に関する知識や課題が体系的に整理されたものがなく、判断材料が乏しく設計ミスを繰り返した苦い経験があります。
そこでこの記事では、「技術伝承・人材育成」の問題を解決するための課題についてその概要を解説します。なお課題の分析にあたっては次の①~③の視点に着目しています。
①メーカー側の視点(製造、設置の容易さ等)
②ユーザー側の視点(品質、機能性、利便性等)
③社会の視点(安心・安全、環境、持続可能性等)
この記事を参考にして「技術伝承・人材育成」の問題を解決するための課題と解決策が理解できれば、技術士二次試験に合格できるはずです。
<<「技術伝承・人材育成」に関する課題と解決策について今すぐ知りたい方はこちら
目次
1.機械設計の動向

現在、機械設計の動向は次のようになっていると理解する。
- ①機械製品に対する多種多様なニーズ
・持続可能な開発目標
・国際競争力(コモディティ化による)
・地球環境問題(温室効果ガスの排出)
・災害(地震・大雨)
・品質・信頼性 - ②機械製品に求められるもの
・高機能
・高性能
・省資源
・省人力
・操作性
・安全性
・耐久性
・コスト(多品種少量生産における効率的な生産体制) - ③設計者の負担増
・幅広い知識(機械分野以外のデジタル技術等)
・高度な知識(品質向上)
・迅速な作業(開発期間の短縮)
・ミスの削減(安全性の確保)
・少子高齢化
・技術伝承・人材育成 - ④設計者への支援
・デジタル技術の活用
・新技術の活用 - ⑤設計者の倫理
2.技術伝承・人材育成

人口減少が引き起こす機械技術分野への影響に「技術伝承問題」があります。技術伝承問題によって起きていることとしては、技術力の不足による不具合の発生や、安全意識の欠如による事故の発生といった問題が表面化しています。このような現実から、生産性や技術力の向上を図っていくために、新たな取組みが必要です。
- 技術伝承の問題を解決するためには?(Ⅰ)
要旨:日本はこれまで熟練技術者の技術力により国際競争力を維持してきましたが、今後は技術者の高齢化により技術力の低下が危惧されます。このため若手技術者への確かな技術伝承についてその重要性が増しています。
ここでは技術伝承の問題についてその解決策を考えます。 - 技術伝承の問題を解決するためには?その2(Ⅰ)
要旨:日本はこれまで熟練技術者の技術力により国際競争力を維持してきましたが、今後は技術者の高齢化により技術力の低下が危惧されます。このため若手技術者への確かな技術伝承についてその重要性が増しています。
ここでは技術伝承の問題についてその解決策を考えます。 - 「失敗学」を機械設計に活かすためには?(Ⅲ)
要旨:「失敗学」の核は、①原因究明、②失敗防止、③知識配布であり、機械設計に活用することで多くのメリットが得られます。
ここでは、既存製品に不具合が発生し、原因究明と再発防止を行う方法について解説します。 - 製品不具合への対応策とは?(Ⅲ)
要旨:機械設計では、過去に発生した問題点やトラブルから構造などを改良して、安全かつ使用環境に満足した製品を製作したことが重要です。
ここでは機械設計において製品不具合が生じないようにする対策について考えます。 - 製品の不具合に対する効果的な改善策とは?(Ⅲ)
要旨:メーカーは製品に不具合が発生してしまと社会的な信用を失い、多大な損失を被ることになります。このため不具合に対して原因を正確に把握し、適切な改善策をとることが重要です。
ここでは機械設計において製品不具合が発生した場合の改善方法について提案します。
3.まとめ
最後まで読んで頂きありがとうございます。
「機械設計」に関する他の記事も多数ありますので是非ご覧ください。
また、「キャリアデザイン」設計についてサポートサービスも行っていますのでご興味がありましたら併せてご覧ください。
皆様のキャリアアップを応援しています!!
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